第一卷 第351章 有些代价，都是必须支付的 (第3/3页)
这条路上，他需要的是能撕咬的狼，而不是温顺的羊。
“运辉同志。”
郑仪开口，声音平稳得听不出任何情绪波动，仿佛刚才那番惊心动魄的逼问从未发生过。
“你的情况，我理解。”
他甚至还轻轻点了点头，表示认可。
“家庭负担重，确实需要更多精力照顾。市委办公室工作千头万绪，压力大，责任重，你这些年辛苦了。”
宋运辉猛地抬起头，眼中带着难以置信的惊愕和一丝死里逃生般的侥幸。
他本以为，自己刚才那番怯懦的表态，会立刻招致这位手段强硬的新秘书长的雷霆之怒，甚至当场被剥夺权力。
没想到……
“秘书长……”
他喉咙发干，声音带着颤抖的感激。
“这样吧。”
郑仪话锋一转，语气温和中带着不容置疑的掌控力。
“考虑到你的实际情况，也为了让你能更好地平衡工作和生活，办公室的一些具体事务性工作，你可以适当放手，让年轻人多承担一些。”
他拿起笔，在一张空白便签纸上写下一个名字：
“督查室副主任，陈默。这位同志我观察了一下，思路清晰，做事有章法，也有股子冲劲。”
他将便签纸推到宋运辉面前。
“让他牵头，组建政策调研组的日常联络协调班子。办公室这边，你负责总体把控和最终把关就好。具体的会议组织、文件流转、人员调度、对外协调这些跑腿活，让陈默带着几个年轻人去做。”
“至于调研组核心成员名单和最终的工作方案，”
郑仪目光平静地看着宋运辉：
“由我亲自审定。”
几句话，轻描淡写。
权力，却已经发生了实质性的转移！
宋运辉的核心职责——议题组织、信息流转、人员协调——被郑仪以“照顾家庭”、“减轻负担”的温情名义，剥离出来，交给了督查室副主任陈默！
留给宋运辉的，只剩下“总体把控”和“最终把关”这类看似位高、实则虚化的职责！
而真正核心的决策权——“核心成员名单”和“最终工作方案”，郑仪直接收归己有！
宋运辉的脸色瞬间变得惨白。
他听懂了。
这是明升暗降，是釜底抽薪！
“秘书长……这……”
他嘴唇哆嗦着，试图挣扎。
“怎么？”
郑仪抬眼，目光依旧平静，但平静之下，却陡然透出一股无形的、冰冷的压力。
“运辉同志，有什么困难吗？”
“还是说，你更希望我直接向书记汇报，你由于个人和家庭原因，无法胜任办公室日益繁重的工作，需要调整岗位？”
最后这句，轻飘飘的，却如同重锤，狠狠砸在宋运辉的心口！
调整岗位？
离开市委办公室这个核心枢纽？
他一个五十多岁、已经没什么上升空间的老同志，一旦被调离，最好的结局也就是去人大或政协某个清闲的委员会养老了！
那意味着政治生命的终结！
巨大的恐惧瞬间淹没了宋运辉。
“没有困难！没有困难！”
他几乎是失声叫了出来，身体都微微颤抖。
“秘书长您安排得非常好！陈默同志确实很能干！我一定全力支持他！做好总体把控！”
“那就好。”
郑仪脸上重新浮现温和的笑意，仿佛刚才的剑拔弩张只是错觉。
“去吧，和陈默同志交接一下，尽快把联络班子搭起来。时间不等人。”
“是！是！我马上去办！”
宋运辉如蒙大赦，慌忙站起身，连桌上的便签纸都忘了拿，脚步踉跄地退了出去。
办公室门关上的瞬间，郑仪脸上的笑意消失无踪。
他拿起那张写着“陈默”名字的便签纸，目光沉静。
陈默，督查室副主任，三十五岁，之前在下面县纪委工作过几年，去年刚调上来。
郑仪在查阅办公室人员档案时，注意到这个人写的几份督查报告，逻辑清晰，敢于点出问题，文笔也利落，更关键的是，履历显示他和四海系似乎没有任何明显的关联。
这是一个值得观察的苗子。
先用着。