第六十八章 踏破门槛 (第2/3页)
天。
金小白第n次感叹道：“誉哥，你这招实在厉害啊。”
陈誉轻笑道：“拍，继续拍。”
金小白嘻嘻一笑，道：“让我从头理一理。誉哥，你先是放了第一把火：公布了几项新规定，严格考勤，增加工作强度。这样子我们保卫处本身想混rì子的人就混不下去了，同时，想要来我们保卫处混rì子的人也被吓跑了。”
陈誉道：“分析得不错。”
金小白又道：“通过这样，要走的走了，不该来的不来，使我们保卫处jīng兵强将，具体案例我就不说了，呵呵。”
陈誉道：“看样子，效果还不错。”
金小白继续说道：“这是第一把火，第二把火呢，等第一步的效果达到了，就开始通过丹霞放出提薪的消息，提高福利待遇。正所谓萝卜加大棒！属于管理学里面的正反激励机制！”
陈誉眨眨眼睛，道：“你诠释得挺全面的，说得我也飘飘然了。其实我没考虑那么复杂，只是曾经和校卫队员一起执过勤，知道他们的辛苦，干这么多活，凭什么拿比编制员工低那么多的工资呢？出于这个目的，我才想提高福利待遇的。但一提就只能全部都提，所以就有了这个构想了。”
金小白深有同感的点点头，道：“合同工和编制工始终都被区别对待，同岗同酬提了那么多年，一直没有实现啊。”
陈誉也道：“提出很容易，要实现很难，都是这个样子。”
正说道这里，莫华和王丹霞也走了过来，都是一副憔悴的摸样。
金小白赶紧给两人倒了茶水，陈誉开口道：“莫姐，丹霞，你们辛苦了。”
莫华苦笑道：“还好有你的提醒和准备，不然还不知道怎么应付呢！工作了这么多年，真没见过有这么热闹的！”
王丹霞也附和道：“誉哥，你让我放出的提薪消息太有杀伤力了，倒下一大片啊！”
现在，金小白、王丹霞和莫华都算是和陈誉比较亲近的人，所以她说话也不避讳，直接将陈誉交代自己的事情说了出来。
陈誉道：“这是肯定的，而且这种状况还会持续相当一段时间，你们还要做好心理准备。”
王丹霞打趣道
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