第150章 大恩人

    第150章 大恩人 (第1/3页)

    “到底董事长负责什么？总裁负责什么？为什么没有首席执行官ceo呢？”宋春雨从未涉及过企业管理，分不清楚企业最高管理者的几个名头的差别。

    潘薇笑着解释道：“董事长是股东利益的最高代表，理论上是公司管理层所有权力的来源，董事会只能由董事长召集，非例行的股东大会一般也只能由董事长召集，总裁和首席执行官都是由董事长任命的，董事长可以随时解除他们的职务，也可以随时解除任何人的职务。

    总裁和首席执行官的职权没有本质的区别，可以是同一个人，当某些大公司的行政事务过于繁重，必须有两个地位平等的最高执行官，或者一家公司同时拥有两个优秀的领导者，有必要为他们安排平等的地位，所以总裁和首席执行官就变成了两个人。具体来说，重大事件如大政方针、重大人事任命和比较大规模的投资等属于重大执行权范畴，由首席执行官掌握；一般政策、一般人事任命和一般规模的投资等属于日常执行权范畴，由总裁掌握，从这个意义上说，总裁是首席执行官的第一副手。

    像我们公司起步时期，规模很小，只用设置一个负责全面事务的总裁即可，没有必要设置首席执行官。”

    说到这里，潘薇低声对陆阳说道：“董事会不是行政机构，而是一个立法性质的委员会，这就决定了董事长和董事们之间没有真正的上下级关系。一位强大的董事长才会拥有真正的生杀大权，这种大权有时候来自他掌握的多数股份，有时候来自他的人脉资源，有时候来自他早年积累的威信，这时董事会才真正听命于董事长，总裁和ceo也必须真正对他负责，比如微软公司的比尔盖茨，长江实业的李嘉诚，他们目前在公司都只保留了董事长的职务，但对于行政事物他们一样拥有最高的发言权。你明白吗？”

    陆阳明白潘薇的意思，在人脉、资源都不如沈贝贝、夏雪、夏梦

    （本章未完，请点击下一页继续阅读）